19.11.09
15:22
15:22
Ральф Йирикян рассказал выпускникам программы «Флекс» о культуре управления ВиваСелл-МТС
«Отрицать, не предлагая ничего взамен – не в правилах ВиваСелл-МТС. В компании все знают, что продуктивность командной работы предполагает обеспечение сотрудников соответствующими условиями и созданием гарантий надежности. Никто не должен быть обделен вниманием, и метод поощрения должен применяться по мере возможности. Способ работы руководства должен служить примером для сотрудников, а уважение, закон и требовательность должны исходить сверху. Для компании, стремящейся к успеху, эта модель культуры управления должна стать принципом», - заявил на встрече Ральф Йирикян. Он также призвал выпускников программы избегать бюракратизма и не принижать роль отношений между работодателем и сотрудниками, выбирать перспективные стратегии, руководствоваться принципами уважения, трудолюбия, готовности сотрудничать и ответственности, быть дальновидным, стремиться к инновациям, а также уделять важное место корпоративной ответственности.
Загрузка...
Авто-еркир
Менеджер Сержа Тангяна пока не подтверждает сообщения о концерте в Ереване
По данным ЦБ от 21/06/2011
366.08
496.51
12.52
HAYINFO.RU on Facebook
Президент Армении
Правительство Армении
Парламент Армении
Посольство Армении в РФ
Посол Армении в РФ
Консульство Армении в РФ
Полезное